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巴黎人登录召开薪酬绩效专项检查情况通报视频会

发稿时间:2018年05月04日 通讯员:巴黎人登录 来源:巴黎人官网 字体:【

5月3日,公司召开2018年度薪酬绩效专项检查情况通报视频会。副总经理殷继明出席会议并讲话,助理总经理主持会议,人力资源部副主任及相关人员在本部参加会议。

会议通报了专项检查中各单位存在的问题,并针对制度建设、绩效考核、审计整改等项目给出了具体的指导意见。会议要求各单位要认真组织学习,开展对照检查和自查自纠,尽快完成整改工作。

殷继明对做好薪酬绩效管理工作提出四点意见:一是高度重视薪酬制度改革,最大发挥薪酬效能,提升企业效益;二是落实责任,明确整改职责,确保高质量、高标准推动薪酬制度改革;三是进一步完善薪酬管理制度体系;四是真抓实干,切实提升薪酬管理服务水平,全面提升企业管控水平。

殷继明希望,通过这次集中通报,在内部检查中发现的问题,有批评的含义,但是也有敲警钟的含义。各单位要从别的公司存在的问题来检查自身,举一反三。按照薪酬改革要求,以及公司的实际情况,特别是针对自身存在的问题,除了通报的问题,其他问题都要认真思考,端正态度,把问题发现、解决、完善好。在2018年的工作中做到有章可循,更加规范。

所属各单位在各分会场参加会议。

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