谈一点认识--周文勇

发稿时间:2016年09月21日 通讯员:巴黎人登录 来源:巴黎人官网 字体:【

近期通过参加公司组织的两学一做中心组学习,特别是听了公司主要负责人在中心组的发言很受启发,在学习中也做了一点思考,现就个人对规矩意识和当前工作的思考谈一点认识。

规矩意识习总书记在调研和相关会议谈很多,大家也谈得比较多。我个人的理解,谈规矩意识要体现在我们的工作中。

一要认识建章立制的重要性。当前我们广西公司刚刚组建章立制是我们当前非常重要的一项工作,没有规矩不成方圆,先定规矩,后做事,这些道理大凡比赛、游戏世人皆知。

二是我们的规矩首先是集团的制度,从二级单位的性质来说就是集团管理的延伸。巴黎人注册制度也覆盖了我们二三级单位,但是人员对制度不熟悉,也没有养成查阅制度的习惯,说到底制度没有立到脑海中,近期部工程生产和安环部首先要加强学习制度。

三是要有不断完善制度意识,目前巴黎人注册的制度虽然很细,但是有些还是原则要求,有些不够量化,在可量化、可操作操作需要我们结合我们的实际进一步细化工作程序,明确工作标准上下工夫。同时事物在发展变化,制度僵化不适应情况的变化就会造成对工作阻碍存在漏洞,制度就是一张网也会有漏统也学要我们定期修编。

四是我们的制度建设要在在维护秩序和兼顾效率方面要不断的探索,防止为制度而制度,如果我们只强调规矩唯一性,有时忘记了制定规矩的初衷,规矩繁琐,就会出现层层审批,降低效率,必然有人借制度规定不作为,不担当。

五是在工作中捍卫制度。我们的工作中却经常发生,有章不循,反思起因可能是比赛、游戏规则对哪一方都太重要了相互在监督还有裁判,犯规相对较少,而我们国有企业,可能是缺乏相互监督,企业监督,往往强调特殊名破坏规矩,对特殊性我们要正确分析一种是突发事件,确需应急处理这个问题在制度设计要考虑,另外一种是我们制造出来的特殊性,要求我们要有尊重,遵守制度的意识,增强工作的预见性和工作计划性,对重大工作要有策划,技术工作要有方案。早准备,早安排。在此基础上知难而进,推进工作为己任。

六是在在工程生产管理中体现坚持依法,依规办事原则,工程建设,安全环保涉及安全法、环保法、招投标法及合同法等法律,涉及许多行业标准规范,不遵守法律风险业对从业者都面临法律风险,不遵守规范标准就会对工程建设和安全生产留下重大的安全和经济风险,因此遵守法规使我们从业的基本要求也要作为我们的底线。

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